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Todos los detalles del bono para trabajadores del sector privado

Este lunes el Gobierno Nacional llegó a un acuerdo con sindicatos y cámaras empresariales.

Pero de todas maneras, desde la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) salieron a negar que sea un bono.

Asimismo, en diálogo con A Diario el vicepresidente de la organización, Ricardo Diab, aseguró que es una "recomposición salarial, obligatoria, a cuenta de futuro, no remunerativa y en cuotas”.

Diab contó que la propuesta por parte del Ejecutivo fue comprendida, ya que manifestó "no podemos negar que el asalariado ha perdido poder adquisitivo y que las empresas están al borde del abismo”.

Por otra parte, las pymes y economías regionales pagarán este bono en cuotas a sus empleados. Mientras que las empresas no realizarán aportes a la seguridad social sobre los $ 5.000 porque es una suma no remunerativa.

Por último, el bono también es a cuenta porque se hace sobre una futura actualización salarial.

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